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Formations management opérationnel et des hommes
Formations en stratégie relationnelle et communication personnelle à destination des managers, cadres et chefs d'entreprises.
Formations adaptées aux besoins et à l'environnement.
Certifiée et agrée Process Communication Management
Coaching de développement de compétences, mobilité interne, reconversion.
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UNE CONVICTION AFFIRMEE : « Il n’est de richesses que d’hommes » (Jean Bodin)
- La formation enrichit celui qui la reçoit comme celui qui la transmet
- Chacun possède en lui une réelle capacité d’évolution
- Tout problème a sa solution
DES COMPETENCES NOMBREUSES
- Maîtrise des outils adaptés aux besoins avec une approche pragmatique et personnalisée dans les univers :
De la personne : affirmation de soi, gestion du stress, prise de poste, développement personnel, reconversion professionnelle, négociation
De l’équipe : dynamique, cohésion et animation, management de projet, leviers de la motivation
Des relations interpersonnelles : la connaissance des personnes, leurs profils et leurs personnalités, la gestion des conflits, le processus de vente …
Une approche opérationnelle orientée bénéfices
• UN PARCOURS RICHE ET VARIE
o Une solide et profonde connaissance de l’Entreprise
Vingt-cinq ans d’expérience
Secteurs et domaines variés
o La maîtrise des fonctions de management de projets et d’équipes commerciales
o La pratique des Directions Générales
Collaboratrice directe d’un haut dirigeant de 1995 à 2006.
o Une activité effective des fonctions de Coach et de Formatrice
Conception de programmes sur mesure
Accompagnement personnalisé
• DES REFERENCES MULTIPLES
• Secteurs d’activité :
o Industrie aéronautique
o Etablissements financiers
o Agences de communication
o Professions libérales
o Bureaux d’études
o Demandeurs d’emploi et créateurs d’entreprises
o Grandes écoles.
• Populations concernées :
o Dirigeants d’entreprise
o DRH
o Managers et chefs de projets
o Ingénieurs
o Dirigeants d’équipes commerciales
o Equipes de vente
o Etudiants 3ème et 4ème année Esam Paris
• Principales missions effectuées :
o Amélioration de la communication interpersonnelle
o Développement du comportement et des compétences relationnelles
o Gestion du stress
o Gestion des conflits
o Fondamentaux du management
o Management équipes projet
o Coaching individuel
o Techniques de vente
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